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求人応募単価1万円以下 未経験でも6カ月でAC1,000万円を実現する 保険代理店 採用・育成レポート
流動性高く、独立をするか、結局他代理店へ転職してしまっている
ケースが多いこの業界で、
中小・中堅保険代理店の中途採用、
そして採用した人材が稼げるようになる育成手法の”答え”をお伝えします。
船井総合研究所
インシュアランス室
このような方にご覧いただきたいレポートです
・自社の中途採用に課題を感じている方
・事業拡大を考えているが、採用・育成が不安な方
・採用を何から始めればいいのか分からない方
・自社でなかなか人材が育成できない方
目次
Ⅰ．中小保険代理店の採用失敗あるあるとその原因
Ⅱ．保険業界の最新中途採用状況
Ⅲ．採用・育成が上手くいっている代理店の実績
Ⅳ．求人応募単価1万円以下を実現する採用手法
Ⅴ．未経験でも6カ月でAC1,000万円を実現する育成手法
Ⅵ．まとめ
本レポートをご覧いただく「メリット」
・中途採用の具体的な手法を知ることができる
・自社で人材を育成する手法を知ることができる
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